전북특별자치도

o 연일 보도되는 자료에 의하면 청년층 일자리와 베이비 부머 세대들의 실직에 따른 일자리가 매우
심각한 수준임을 나타내고 있습니다.
요즘 기업 및 금융권의 퇴직추세가 50대 초반부터 이루어지고 있어 가장세대의 퇴직증가에 따른
재취업이 절실한 실정입니다. 특히 40대 이후 여성은 취업 희망을 가장 원하고 있으나, 연령 제한 등
취업이 용이하지 않아 양질의 일자리를 구하기는 더욱 어렵습니다.

우리도의 중장년층들에게 자신감을 주고 퇴직후에도 계속 일할수 있는 기반 형성과, 재취업에
실질적인 도움을 주는 프로그램을 발굴하는것도 시급하다고 생각합니다.

또한, 청년일자리 보급문제는 더 말할 것도 없이 중요합니다. 고교졸업자 채용 확대와 대학생 및
졸업자들의 취업을 확대시키는 시책들 우선 추진으로 일자리 걱정없는 전북이 되기를 희망합니다.