Tỉnh tự trị đặc biệt Jeonbuk đã bắt đầu đào tạo đội ngũ nhân lực chuyên trách nhằm nâng cao tính chuyên nghiệp của dịch vụ chăm sóc trẻ em và đáp ứng nhu cầu trông giữ trẻ ngày càng cao tại địa phương.

 

Vào ngày 15, tỉnh cho biết "Khóa đào tạo nhân viên chăm sóc trẻ (Chương trình rút gọn)", khóa học đầu tiên được tổ chức bám sát việc áp dụng chế độ chứng chỉ quốc gia dành cho nhân viên chăm sóc trẻ, đã chính thức khép lại với toàn bộ học viên gồm 48 người hoàn thành khóa học và nhận chứng chỉ tốt nghiệp.

 

Khóa đào tạo lần này do tỉnh xúc tiến và được Trung tâm Hỗ trợ Chăm sóc Trẻ em Khu vực tỉnh tự trị đặc biệt Jeonbuk, vận hành ủy thác bởi Quỹ Hợp tác Đại học - Doanh nghiệp thuộc Đại học Quốc gia Chonbuk, triển khai từ ngày 24 tháng 8 đến ngày 7 tháng 9.

 

Hiện tại, toàn tỉnh có tổng cộng 1.258 nhân viên chăm sóc trẻ đang hoạt động. Nhằm chủ động đáp ứng nhu cầu gửi trẻ ngày càng tăng từ các gia đình có cả cha mẹ cùng đi làm và giải quyết tình trạng các hộ gia đình phải chờ đợi dịch vụ, tỉnh đã mở rộng quy mô cơ sở đào tạo trên địa bàn từ 3 điểm lên 6 điểm, đồng thời lên kế hoạch dồn toàn lực đào tạo nhân lực theo hình thức tuỳ chỉnh linh hoạt trong nửa cuối năm.

 

Bà Lee Mi-sook, Trưởng phòng Gia đình và Phụ nữ của tỉnh, phát biểu: "Khóa đào tạo này mang ý nghĩa vô cùng sâu sắc khi là khóa đầu tiên ở cấp độ tỉnh đào tạo ra các nhân sự đạt chuẩn kể từ khi chế độ chứng chỉ quốc gia dành cho nhân viên chăm sóc trẻ chính thức có hiệu lực. Chúng tôi sẽ tích cực hỗ trợ để các học viên tốt nghiệp phát huy tối đa tính chuyên môn và tinh thần trách nhiệm trong thực tế, đồng thời xây dựng hạ tầng chăm sóc trẻ vững chắc để các bậc phụ huynh luôn yên tâm gửi gắm con em mình bất cứ lúc nào".